Der Chief Technology Officer als Speerspitze der Technologieentwicklung
Wenn wir im Executive Search Führungspositionen als Chief Technology Officer (CTO) besetzen, suchen wir Führungspersönlichkeiten, die Forschung und Entwicklung vorantreiben, die mit innovativen Führungsansätzen Ihr Unternehmen an die Spitze der technologischen Entwicklung bringen – und die so zum Wettbewerbsvorteil für Ihr Unternehmen werden.
Starke CTOs greifen neue Technologien und Innovationen auf und integrieren sie in die Strategie Ihres Unternehmens. Außerdem leiten sie das Talentmanagement im Technologiebereich, entwickeln Soft- und Hardware weiter und pflegen Partnerschaften – stets mit Blick auf die übergeordneten Unternehmensziele.
Wie wir starke CTOs finden
Wir sind darauf spezialisiert, visionäre CTOs zu finden und zu vermitteln, die kundenorientierte Technologien und Ingenieurteams aufbauen und entwickeln. Dank unserer fundierten Branchenkenntnisse und unseres umfangreichen Netzwerks finden wir Führungspersönlichkeiten, die den Fortschritt bei Software und Hardware vorantreiben, F&E-Initiativen anführen und die Transformation technikorientierter Unternehmen erfolgreich steuern. Wir identifizieren visionäre CTOs, die technologische Entwicklung und Unternehmensziele zusammendenken.
Erfolgreiche CTOs verwandeln technologische Herausforderungen in strategische Chancen – doch das können sie nicht allein tun. Zur Unterstützung starker CTOs rekrutieren wir daher zusätzlich Führungspersönlichkeiten in den Bereichen Technologie, Hardware und Software-Engineering, darunter:
- SVP of Engineering
- SVP of R&D
- Chief Engineer
- SVP of Software Development
- SVP of Product and Engineering
Gestalten Sie noch heute Ihre starke, zukunftsfähige Tech-Führungsebene – kontaktieren Sie uns.
