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コンサルティング内容

企業統治アドバイザリー

わが国における、コーポレートガバナンスを巡る動向の変化がますます加速する中、企業統治の在り方、有効な監督機能の構築が強く求められています。我々は国内での20 年以上に渡る実績を持つ、当該領域におけるパイオニアとして専門的かつ実質的なソリューションを提供いたします。

各社の事業特性や歴史、文化等を重視した上で、取締役会の機能強化、社外取締役の招聘や取締役会の多様性確保の他、企業の命運を左右する最重要課題である最高経営責任者(CEO)の後継者計画に関し、取締役会の事務局と蜜に連携を図りながら支援を行います。


企業統治アドバイザリー 内容

取締役会の機能強化

コーポレートガバナンスの重要な目的である「会社の持続的成長と中長期的な企業価値の向上」を目指すためには、取締役会の機能強化が欠かせません。弊社は取締役会の高度化の他、企業の命運を左右する最重要課題の一つである最高経営責任者(CEO)の後継者計画について、現トップ、取締役会、指名委員会と連携し、客観的な視点から、質の高いソリューションを提供します。

取締役会の実効性評価

激変する環境下で持続的な企業価値向上を目指すためには、取締役会の機能強化が欠かせません。弊社は、各取締役の本音に迫る対面インタビュー、及びアンケート調査を通じて、議論や意思決定の質、取締役の人選/ 企業戦略/リスクなどの議題の選定ついて洞察・評価し、取締役会で提言を行うことにより、取締役会の実効性向上に貢献します。

社外取締役の招聘

取締役会は現在、これまでにない複雑かつ困難な状況に直面しています。コンサルタントが形成する真のグローバルネットワークと、容易に見つかる候補者だけでなく、まだあまり知られていない貴重な人材も見出すという信念に則り、条件にしっかり見合った、現代の大きな課題を解決するスキルを備えている取締役をご紹介いたします。


企業統治アドバイザリー コンサルタント


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