パブリック・アドミニストレーション

政府は社会機能の要であり、人類が直面している喫緊の課題に取り組んでいます。さらに公的機関のリーダーたちは、予算の逼迫、測定可能な成果の創出、急速なテクノロジーの進歩など、独自の課題に取り組んでいます。このようなダイナミックな環境の中で、政府のリーダーたちは、ガバナンス構造からサービス提供モデルまですべてを見直す必要があります。公共サービスのための新しいリーダーシップの資質と、実行可能かつ持続可能な戦略を構築する豊富な経験を持つリーダーが必要とされているのです。 

業界経験を持つ弊社のチームは、自身が直面してきたからこそ、クライアントの課題を理解することができます。エゴンゼンダーのパブリックアドミニストレーション・プラクティスは、元外交官、国際機関のシニアオフィサー、政治アドバイザーなどで構成され、取締役会や最高経営責任者がこの新しい局面で必要とするリーダーシップ・ソリューションを見つける手助けをします。サーチ委員会が最高経営責任者を特定し、採用し、リーダーシップ・チームを構築する支援を行うだけでなく、取締役会の実効性評価や、民間セクターとの重要な橋渡しとなるネットワークと経験を持つ取締役の採用にも貢献します。

私たちは、クライアントの特性を考慮しグローバル・チームの深い知識と専門スキルを活かしながら幅広い機関にサービスを提供しています。

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